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玉都街道办事处2024年度法治政府建设情况报告
来源: 时间:2025-02-27
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2024年在县委县政府的坚强领导下,玉都街道以习近平法治思想为指导,认真贯彻党的二十大和中央全面依法治国工作会议精神,深入落实中共中央、国务院《法治政府建设实施纲要》和省委省政府《法治政府建设实施纲要》部署要求,以促进依法行政的主线、落实重大部署为抓手,加强领导、统筹协调,认真开展法治政府建设的各项工作,创新和提升社会管理服务水平,不断提高依法决策、依法管理、依法行政的水平,进一步推进法治政府建设。按照县政府相关文件精神,玉都街道本年度法治政府建设工作进行自评,现将有关工作情况报告如下

一、高度重视,强化领导

2024年以来,为强化法治政府建设工作,玉都街道成立了由党工委书记周毅力为组长,办事处主任康宁为副组长,司法所、派出所、综治办等相关站所负责人为成员的法治政府建设工作领导小组。把法制建设工作的纳入年度目标考评,定期召开会议,分析法治政府建设工作中存在的困难和问题,准确掌握全办法治政府建设工作情况,进一步推进法治政府建设工作法治宣传、行政执法等工作均由班子成员、各相关负责人共同研究、做出决策和部署,确保各项工作依法、有序开展。

二、精心组织,周密部署

为确保玉都街道法治领创工作落到实处,在2024年初,党工委书记周毅力多次主持召开班子会,就法治领创工作进行研究,先后制订下发了《玉都街道法治政府建设工作实施方案》、《玉都街道法治政府建设工作考评细则》,明确分管领导、主管领导和村(社区)等单位一把手为本单位法制建设工作第一责任人,确保玉都街道法制建设工作做到有方案、有目标、有责任人,使法制建设工作落到实处。

三、强化学习,落实党员干部学法用法制度

为确保党员干部学法用法落实,一是制定了《党员干部学法计划》,完善落实党委中心组学法按排,把法治学习纳入党委中心组的重要内容,推进领导干部学法经常化、制度化。2024年玉都街道党工委中心组共进行集中学习4次,每人撰写心得体会4篇,并进行半年、年终述法 。二是先后组织办、村干部集中学法8次,举办法治讲座4期,法治报告会3次,全办党政干部学法用法考试成绩优异。三是组织法治宣传,展示法治展板78块,出动宣传车6台次,刷写墙体标语76条,从而进一步营造了法治氛围,在全办进一步树立了全体干部学法用法意识,和依法行政的能力。

四、严格落实领导干部任前考法和宣誓制度

2024年玉都街道分别在年初和10月份进行了机关领导干部考法,是领导干部进一步明确牢记党的初心使命,进一步激发领导干部的担当作为,廉洁从政的工作激情。

五、严格落实行政首长出庭应诉制度

2024年以来玉都街道全面落实行政诉讼案件行政首长出庭应诉的相关要求,对行政诉讼和以党政机关为主体的民事案件高度重视,经查,玉都街道2024年度无类似案件发生。

六、认真落实普法责任制

2024年,玉都街道严格按照“八五”普法规划要求,下发了《玉都街道普法工作落实方案》,明确了责任领导,按照“谁执法、谁普法”的原则,先后举行法治知识宣传10场次,组织法治知识宣讲会2场,法治文艺汇演4次,全办各村(社区)均聘请了法律顾问,各中、小学校配备了法制副校长,并按500:1的要求配备了保安。

七、强化阵地建设

2024年以来,玉都街道15个村和3个居委会均按要求设置了法治长廊和法治橱窗,并新投资120万元高标准新建成法治广场2个,在启福家园和新体育场建成法治宣传一条街各1处。

八、严格落实无访单位建设活动

2024年初,玉都街道制定下发了《法治村社区无访单位创建方案》,要求各村(社区)积极开展创建活动,止2024年12月玉都街道肖营等15个行政村法治村创建经依法治县办验收合格,创建率达100%以上,周家、安国2个村被为评为无信访村。

九、积极开展争创法治典型活动

一年来玉都街道先后组织“年度法治人物”、“守法诚信模范”、“诚信守法商户”等争创活动,评选年度法治人物3人,守法诚信模范11人,诚信守法商户16户,在全办形成人人争当守法人的良好氛围。

一年来,玉都街道法治政府建设工作上取得了一定的成绩,但从自身的检查情况看,法治政府建设工作仍然存在一些问题。主要表现在:一是部分领导干部和行政执法人员法律专业知识欠缺,观念不够强二是法治政府建设工作机制还不够完善,在制度建设,人员配备上还有待进一步加强;三是法制宣传方法欠缺、宣传教育方式主要以法律条文的宣讲、悬挂条幅、发放普法资料为主,群众参与度低,法治宣传教育手段单一,渗透不足,未形成双向互动关系,宣传效果一般。

、下一步工作打算

1、加强学习培训,提高用法意识

今后将加强执法人员、党员干部通过集中学习、自学、法律顾问讲座等学习形式开展法律法规、政策解读等学习,更好的将学习成果与工作相结合。

2、继续强化考核各项工作落实

    法治政府建设、依法行政、法制宣传列入重要议事日程,纳入年度工作目标考核。严格执行学习制度,不断提高领导干部依法行政、执政为民的观念,提高依法决策、依法办事和依法行政的能力。